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CVthèques

Bon nombre de cabinets de recrutements vous proposent de laisser votre CV dans leur CVthèque. Deux formules s'offrent à vous :

1- Laisser une copie de votre CV sous format word.
2- Enregistrer votre parcours sous un formulaire propre au cabinet de recrutement.

Je vous recommande de lister tous les sites sur lesquels vous avez déposé votre CV, effectivement, vous aurez vraisemblablement besoin de rectifier ou mettre à jour vos documents, cette opération pourrait s'avérer catastrophique si vous ne maîtrisez pas tous points de consultation du curriculum. Ayez bien à l'esprit que remplir un formulaire prend une trentaine de minutes.

Une CVthèque peut être consultée par le cabinet lui-même ou parfois par les entreprises recrutrices (moyennant abonnement). Il conviendra alors de favoriser les sites connus pour leur sérieux et dont le nombre de dossiers est important. Plus la CVthèque est importante et plus elle est consultée par les recruteurs.

N'oubliez pas de mettre à jour votre CV une fois tous les deux mois. Au delà de cette date, vous aurez peu de chances d'être contacté. Certains sites proposent un suivi de vos CV (par exemple : nombre de consultations ou nom des personnes qui ont consulté votre CV).

3 commentaires:

  1. Anonyme11:31

    Votre article me fait penser à une des personnes que j'ai suivi dans sa recherche d'emploi et qui me disait que s'inscrire sur les sites emploi et y déposer son CV lui prenait beaucoup trop de temps.
    Peut-être, mais c'est ABSOLUMENT nécessaire... on ne peut pas y échapper.

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  2. Celine15:30

    Des noms ! des noms de sites !

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  3. Une chose importante à savoir : les CV sont parfois mal lus/intégrés à ces CVthèques, pour de multiples raisons. Différents outils existent, dont CV reader.

    >> Pour plus d'infos : http://bit.ly/9tSBmg

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