Le plaisir retrouvé de se lever chaque matin... Coach Emploi


Photo or not photo ?

Quelques règles d’or à respecter afin d’avoir une photo chic et choc sur son CV

1-Afficher un sourire engageant
2-Préférer une tenue de travail plutôt qu’un maillot de bain
3-Favoriser le format portrait et proscrire les photos de pied devant un monument
4-Pour les hommes : bien faire son nœud de cravate
5-Pour les femmes : évitez les mèches dans les yeux
6-Soyez détendu mais pas trop, mais un peu tout de même
7-Ne pas vous faire prendre en photo devant le papier peint de Grand-Mère, pensez aux fonds neutres !
8-Ne tirez pas la photo de votre album de vacances
9-Essayez d’aller chez le photographe un jour où vous êtes en forme
10-Ne posez pas à côté de votre meilleur ami dont on ne voit que l’oreille et l’épaule
11-Il est conseillé de choisir un format supérieur à un CM²
12-Il est conseillé de choisir un format inférieur ou égal à celui d’une photo d’identité officielle
13-Ayez l’air sympa !

Si vous ne respectez pas ces règles, abandonnez la photo, elle sera moche et pourrait faire rigoler le recruteur, si, si, je vous l’assure. Enfin, posez-vous objectivement la question : « qu’est-ce que ma photo apporte ? » Si la réponse est « rien », je vous laisse décider de l’intérêt ou non de la placer en tête de votre CV. Si la réponse est « rien parce que j’ai une tête ridicule sur cette photo, qui du reste est la seule que je possède », alors, il sera urgent d’abandonner la partie et de lutter contre votre envie irrépressible d’afficher votre tête.

1 commentaire:

  1. Personnellement je ne mets jamais de photo sur mon CV.
    J'ai différents collègues qui voient passer plusieurs CV par mois. Irrémédiablement le premier réflexe c'est de regarder "la tête qu'il (ou elle) a" et tout de suite les premiers a priori se forment. "on doit pas rigoler tous les jours avec celui-là!" ou encore "il a une bonne tête d'ingénieur!". Même si ce n'est pas volontaire, le recruteur aura une première impression souvent fausse de vous en voyant votre photo alors que son avis devrait se former à partir des compétences (du moins, il me semble...)

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